甘肃省大型企业核心竞争力调查研究

王学军

           该成果是省社科规划项目。该成果以甘肃工业100强企业为总体样本，对全省大型企业核心竞争力进行了综合评价分析；同时，结合甘肃省大型企业的行业分布特点，分行业从23家重点工业企业中选取代表性企业作为个体样本，分别对甘肃省大型企业的核心竞争力进行了定量评价分析和案例调查分析，从而比较全面、准确地刻画出甘肃省大型企业核心竞争力的现状，为寻求甘肃省大型企业核心竞争力的提升战略提供有效的决策咨询依据。

综合评价结果显示：全省大型企业核心竞争力的综合评价得分为-0.53分，在西北地区排名第3位，处于中游水平，具备区域核心竞争力；但在全国则排名第26位，处于下游水平，总体核心竞争力仍然偏弱。其中：1、有色金属冶炼及压延加工业、石油和天然气开采业在全国均名列第8位，具有很强的核心竞争力；2、黑色金属冶炼及压延加工业、煤炭开采和洗选业在全国分别名列第13和17位，具有较强的核心竞争力；3、电气机械及器材制造业、烟草制品业、医药制造业、纺织业在全国分别名列第19--20位，但其在西北均分别名列第1—2位，具有较强的区域核心竞争力；4、其余19个工业行业在全国均不具备核心竞争力。可见，分行业的大型企业核心竞争力显得更为薄弱，在全国范围内面临十分严峻的竞争挑战。

该成果初步建立了甘肃省大型企业核心竞争力研究的实证性、系统学分析框架，重点强化了定量分析、问卷调查和访谈调查，在对大型企业进行的问卷调查典型企业案例研究的基础上，通过准确建立评价指标体系，选择恰当的评价方法，分析和评价全省大型企业核心竞争力的现状和差距，提出了甘肃省大型企业核心竞争力提升的总体目标。即，力争3—5年的改革创新，实现发展速度和发展质量的同步跨越。其具体目标：1、发展速度目标。实现规模扩张，主要指标确保翻一番，力争增长1.5倍；2、发展质量目标。体制机制改革创新，品牌文化创新升级，结构布局调整优化，竞争实力不断提高；3、改革创新目标。现代企业制度进一步完善，企业活力和竞争力进一步提高，国资监管体制机制进一步健全，国资布局结构进一步优化，国有资本运营质量进一步提升。对于提高甘肃省大型企业核心竞争力，促进大型企业提质增效和转型升级，充分发挥大型企业对全省经济增长的拉动作用，努力成为全省工业转型跨越发展的强有力中坚力量，具有理论指导价值和政策实践意义。

该成果在甘肃省第十四次哲学社会科学优秀成果评奖中获一等奖。